Cada trabajador tiene derecho a recibir 270 horas de formación totalmente gratuitas al año.
Todo esto se regula a través de la ORDEN TAS/2783/2004, de 30 de julio, por la que se establecen las bases reguladoras para la concesión de subvenciones públicas mediante contratos programa para la formación de trabajadores.
Es la iniciativa de formación que tiene como finalidad tanto la mejora de las competencias y cualificaciones como la actualización y especialización profesional de los trabajadores ocupados, cualquiera que sea el sector o rama de actividad en que el trabajador presta sus servicios.
Se podrán suscribir Contratos programa para los siguientes tipos de Planes de formación:
- Planes Intersectoriales
- Planes Sectoriales amparados en la negociación colectiva sectorial de ámbito estatal
- Planes para la Economía Social
- Planes para los Trabajadores Autónomos
Las entidades que pueden optar a estas subvenciones son las siguientes:
- Confederaciones empresariales y sindicales más representativas (Planes Intersectoriales)
- Confederaciones empresariales y sindicales más representativas en el sector y las entidades creadas al amparo de la negociación colectiva (Planes Sectoriales)
- Confederaciones y federaciones de cooperativas y sociedades laborales con notable implantación en su ámbito territorial (Planes para la Economía Social)
- Asociaciones de trabajadores autónomos de carácter intersectorial con suficiente implantación en su ámbito territorial (Planes para los Trabajadores Autónomos)
La financiación de Planes de Formación Continua mediante Contratos Programa se realiza a través de convocatorias de subvenciones públicas, que están reguladas por una Orden Ministerial.
En FORMANOR desarrollamos planes de formación personalizados que se adaptan a las necesidades formativas de diversos sectores y que han sido diseñados para mejorar la cualificación de sus trabajadores.
Nuestros planes de formación colaboran en la consecución de diversos objetivos que persiguen impulsar la competitividad del sector al que se aplican.
Contamos con una amplia experiencia en el diseño, planificación, impartición y gestión de planes formativos para los principales sectores empresariales.
Además de modalidad presencial, FORMANOR ejecuta planes de formación en modalidad a distancia, e-learning o mixta, atendiendo a las necesidades de cada proyecto
.Nuestro principal objetivo en planes de formación es alcanzar el 100% de ejecución, siempre aportando una formación de calidad y un servicio integral y personalizado.
Numerosas organizaciones han confiado en nosotros para gestionar planes de formación en mayoría de los sectores productivos.
OTROS PLANES FORMATIVOS SUBVENCIONADOS
FORMANOR ha desarrollado numerosos planes formativos subvencionados:
- Además de Contratos Programa.
- Plan Avanza (anteriormente Forintel).
- Planes de formación para la Administración Pública.
- Planes de formación de Gestión Emprendedora.
- Planes de formación cofinanciados por el FSE.
- Planes de formación de Economía Social
SERVICIOS DE FORMANOR
- DISEÑO Y ELABORACIÓN DE PLANES DE FORMACIÓN.
- EJECUCIÓN A NIVEL NACIONAL DE LAS ACCIONES FORMATIVAS.
- COMUNICACIÓN ADMINISTRATIVA DE LOS CURSOS.
- SEGUIMIENTO GLOBAL DE LOS PLANES DE FORMACIÓN.
- JUSTIFICACION TÉCNICA Y ECONÓMICA DE LOS PLANES DE FORMACIÓN.
- GESTION DE INFRAESTRUCTURAS A NIVEL NACIONAL.
- EDICIÓN DE MATERIALES DIDÁCTICOS.
- APOYO TÉCNICO Y JURIDICO EN LOS REQUERIMIENTOS.
ÁREAS TEMÁTICAS
Si está interesado en alguna de las acciones formativas que FORMANOR ofrece en su catálogo, solicítenos presupuesto sin compromiso alguno, sino contacte con nosotros para adaptarnos a sus necesidades concretas.
- GESTIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS.
- COMUNICACIÓN.
- GESTIÓN FINANCIERA/CONTABILIDAD.
- NUEVAS TECNOLOGÍAS.
- PREVENCION DE RIESGOS LABORALES.
- CALIDAD Y MEDIOAMBIENTE.
- PRODUCCIÓN Y LOGISTICA.
- ENERGÍAS RENOVABLES.
- GESTIÓN INTEGRADA.
- MARKETING Y VENTAS.
- IDIOMAS.
- INFORMÁTICA.
- LEGAL.
- RECURSOS HUMANOS.
- SEGURIDAD E HIGIENE ALIMENTARIA.
- SECTORIAL.
MODALIDAD
Adaptamos nuestras propuestas formativas, a la disponibilidad de tiempo de los alumnos, y para ello utilizaremos distintas modalidades formativas como:
- Presencial
- Semipresencial
- Distancia
- Aula Virtual
LEGISLACION
| ORDEN TAS 2388/2007 FORMACION DE OFERTA |
| ORDEN TAS 2783/2004 CONTRATOS PROGRAMA |








